2024年8月17日，为强化员工对玫德企业文化的理解与传承，提升团队凝聚力与竞争力，玫德雅昌成功举办2024年企业文化知识竞赛。

本次竞赛共计57名管理人员参加，比赛分为三地厂区内部预选以及雅昌三地共同竞赛两部分，经三地厂区内部预选，共推荐了18名选手参加本次竞赛活动。本次竞赛活动选出一等奖团队1支，二等奖团队1支以及三等奖团队1支，现场进行了颁奖仪式。

一等奖颁奖

二等奖颁奖

三等奖颁奖

玫德雅昌人力资源部总监马永总对本次竞赛活动进行了总结点评。首先他对获奖团队表示热烈祝贺，同时强调比赛的意义远不止于名次，更在于过程中对文化精髓的把握和团队合作的展现。接着马总进一步阐述了本次企业文化知识竞赛举办的目的：一是追根溯源，通过比赛引导员工深刻认知与领悟企业的历史与文化；二是展示企业发展成就，明确团队的使命与担当，树立先进典型，激励全员向榜样看齐，争做企业文化的传承者与创新者；三是强调“功成不必在我，功成必定有我”的团队精神。最后，马总强调竞赛不仅是对知识的考验，更是对规则意识的培养，鼓励大家在工作中同样要尊重规则，同时敏锐捕捉机会，做好充分准备，以实际行动践行企业文化，为集团的持续发展贡献力量。

此次企业文化知识竞赛不仅是一场智慧的较量，更是一次精神的洗礼，深化了员工对企业文化的认同，激发了全体员工的学习热情与工作动力。